Googleで人材育成と組織開発に携わり、現在は組織文化の変革コンサルティングを行う著者のメソッドが書かれています。200ページありますが余白も多くシンプルに書かれているので短時間で読了することができました。自己認識→自己開示→自己表現→自己実現のス…